Objetivo Profissional X Meta Profissional – Diferença

Objetivo Profissional e Meta Profissional, se você não os tem, talvez nem seja relevante saber qual a diferença que existe entre eles.

Afinal, tão importante quanto saber sobre essa diferença, é entender que ambos só fazem sentido se, de fato, você criar o planejamento de carreira.

Todos nós temos inúmeros desejos e sonhos profissionais, contudo para que sejam realizados é necessário definirmos o objetivo e as metas a serem alcançados. Por isso, você precisa compreender a diferenciação entre ambos.

Você sabe qual é a diferença entre objetivo profissional e meta profissional?

O que é Objetivo Profissional

É a explicação clara e detalhada do que se deseja alcançar. Isto é, uma descrição qualitativa que pode representar o seu propósito profissional.

Por isso, Einstein já dizia:

Isso significa que seu objetivo será o guia que direcionará seu sonho, ajudando-o a alcançar o que deseja profissionalmente.

E a partir desse guia, você estará mais motivado e engajado para conquistar:

Quando você detalha seu objetivo e define suas metas, tem como definir e trilhar os melhores caminhos. Ou seja, será capaz de priorizar a trajetória que estará mais próxima para alavancar a sua carreira.

Assim sendo, seu objetivo de carreira deve contemplar o seu nível de inspiração, de maneira claro e qualitativa.

Para que você possa definir o seu objetivo, faça os seguintes questionamentos:

Exemplo de Objetivo Profissional

Geralmente quando falamos de objetivo profissional pensamos imediatamente no nosso currículo.

De fato, colocar seu objetivo no currículo é fator preponderante para que seja atrativo e bem elaborado. Contudo, o objetivo profissional não está relacionado apenas com a informação que deve constar no currículo, mas com a sua carreira como um todo.

Na realidade, objetivo escrito no currículo costuma apresentar o que se deseja, como cargo e execução de atividades dentro de uma organização.

Por exemplo, você pode colocar no currículo como objetivo profissional: “Atuar na área financeira como analista de contas a pagar.”

Já o seu objetivo de carreira está relacionado ao que aspira para a sua vida profissional, independente de estar em uma organização ou não.

O que significa que sua aspiração é ser economista renomado e possuir sua própria corretora financeira. Trabalhar na empresa como analista de contas a pagar, é apenas uma meta para alcançar o seu objetivo maior.

O que é Meta Profissional

Como mencionamos, o objetivo tem um foco qualitativo, enquanto a meta quantifica esse objetivo.

A meta ajuda a determinar como você alcançará seu objetivo. Em outras palavras, é o meio para conquistá-lo.

Portanto, a meta deve motivá-lo a alcançar o que deseja, sendo realista, atingível, desafiadora, com prazo definido e, principalmente, relevante para suas aspirações de carreira.

Para medir o objetivo, você pode se perguntar, ao longo de sua trajetória profissional, como irá alcançá-lo.

Sendo assim, a meta é a consequência e não o seu empenho.

Exemplo de Meta Profissional

Se meta é o meio para alcançar o objetivo, podemos dizer então que a meta profissional é a referência que você tem de que seu objetivo está sendo atingido.

Observe o exemplo abaixo:

Quando uma pessoa menciona apenas que quer abrir o próprio negócio, temos a sensação de que falta algo. Vem em mente o questionamento sobre quando quer realizar o objetivo.

O que provoca a indagação posterior:

Como Saber se Alcançou o Seu Objetivo Profissional?

Você precisa ter em mente que todas as vezes que pensar em um objetivo, deve refletir também sobre:

No exemplo que fornecemos, o profissional só terá a certeza de que alcançou o seu objetivo profissional ao atingir os 40 anos. Ou até mesmo antes, caso consiga antecipar o cumprimento de suas metas.

No entanto, é importante destacar que não adianta ter um objetivo e pensar na meta principal se não criar pequenas metas e um plano de ação.

Sua carreira só alcançará o sucesso se você desenvolver um planejamento de carreira eficaz e se dedicar a ele. Para isso, é essencial utilizar algumas ferramentas de administração que facilitam e contribuem para o acompanhamento dos resultados de suas metas

Tipos de Ferramenta para Definir Meta e Objetivo

Por mais que a nossa mente acredite que conseguimos guardar tudo na memória, o fato é que isso não é verdadeiro.

Por esse motivo, usar uma ferramenta que te ajuda a identificar se está no caminho certo, é fundamental para o sucesso de sua carreira.

SWOT Pessoal

É uma ferramenta usada, também, em Processos de Coaching e Mentorias.

A sigla SWOT é a abreviação das palavras em inglês:

O intuito da ferramenta SWOT é identificar os pontos fortes e os pontos de melhoria, que estão relacionados ao cenário interno. Bem como as oportunidades e as ameaças do mercado, que estão relacionados com o cenário externo.

Além disso, tem como objetivo entender seu momento atual. O auxilia na definição das estratégias para traçar o planejamento de carreira, por meio de ações concretas e 1mais assertivo.

O SWOT Pessoal é uma excelente ferramenta de diagnóstico, que contribui para o autoconhecimento profissional de forma objetiva.

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Esta é outra ferramenta extremamente eficaz, pois funciona por meio de perguntas essenciais que ajudam a desenvolver seu plano de ação para o planejamento de carreira, facilitando assim o alcance de suas metas e objetivos profissionais.

Ao responder as perguntas, proporciona organização e contribui para que cada etapa esteja clara, facilitando assim o processo de criação do plano de ação.

É uma ferramenta simples, fácil de entender como aplicar a sua técnica e extremamente útil no planejamento de carreira. Sem contar que auxilia na antecipação de possíveis adversidades, permitindo correções necessárias.

Outro ponto relevantes, é que, em alguns casos, não se faz necessário responder todas as questões para definir seu objetivo profissional, assim como a meta.

SMART

Assim como nas questões empresariais, a ferramenta SMART também pode ser utilizada para definir os critérios na criação de objetivos profissionais.

SMART é um acrônimo da palavra inglesa que significa “inteligente”. Ele combina as letras iniciais de cada uma das palavras em inglês, como podemos ver:

Utilizar a ferramenta SMART, para construir o objetivo profissional, promove diversos benefícios como: clareza e foco; acompanhamento e avaliação do sucesso; evita frustações porque promove um planejamento mais realista; está vinculado às prioridades e motivações, assim como promove eficiência nas ações e disciplina, por meio dos prazos definidos.

Importância de Definir Meta e Objetivo Profissional

Partindo do princípio de que metas e objetivos têm a capacidade de orientar e guiar sua trajetória, é essencial defini-los para alcançar a realização profissional.

À medida que você atinge cada meta estipulada, sua motivação aumenta, incentivando-o a se desafiar e se engajar ainda mais para conquistar seu objetivo profissional.

Portanto, quanto mais claro e assertivo você for em suas análises e no planejamento de carreira, mais comprometido estará com o que definiu para si.

Outro ponto relevante é a direção que a definição de objetivos e metas nos proporciona.

Você já se imaginou em um barco à deriva?

Essa é a sensação que muitas pessoas têm quando não estabelecem metas e objetivos profissionais e não fazem um planejamento de carreira.

Quando você identifica e determina o que deseja e cria seu caminho, sabe para onde está indo e pode corrigir a rota quando necessário.

Adotar essa postura permite aprender a planejar a carreira de forma mais assertiva. No entanto, é importante destacar que criar objetivos e metas profissionais sem definir um plano de ação não tem validade.

Você precisa ter em mente que, se não criar seu planejamento de carreira, alguém pode fazer isso por você.

Seja na sua vida pessoal ou em uma empresa.

Para alcançar a realização, é necessário focar em seu objetivo profissional e elaborar suas metas com determinação.

E, se em algum momento perceber que o percurso está desviando, estruture novas estratégias, mire no “seu alvo”, siga seu objetivo profissional, finalize sua meta, sem se deixar vencer pelo medo.

Siga em frente! Conquiste o seu sonho! Tenha sucesso profissional!